في البداية الموضوع بقاله أسبوع ما لفتش نظر حد تقريبا :emb: ، مش عارف إيه اللي فكركم بالموضوع أنا كنت نسيته.:yes:

المهم ... أختلف مع الزميل لوجيكال في موضوع السوق الحرة و كسل الشعب الفرنسي و فشل المنظومة الاشتراكية ... كل هذا بعيد تماما عما طرحته ما اقصده هو الفارق بين الرأسمالية الفردية و الرأسمالية المجتمعية .. راجع الأشكال الرأسمالية الألمانية و اليابانية ستجد إنها تختلف تمام الاختلاف عن الرأسمالية الأمريكية التي تعتمـد كما ذكرت من قبل على القيم الفردية فقـط بدون حساب للقيم المجتمعية التي قد تدفع المجتمع إلى حالة من الصراع المتوتر بين أفراده ، فالرأسمالية الاجتماعية و التي كانت هي أساس المجتمع الفرنسي تعتمد على إستراتيجيات مختلفة فالفرد فيها جزء من الفريق ، و القرار فيها هنا في استراتيجية الفرد في انضمامه للفريق السليم و ليس العكس و من هنا يكون النجاح أو الفشل مرتبط بنجاح أو فشل المؤسسة بأكملها التي ينتمي لها.

لذلك تلاحظ أن عمليات الانتقال من عمل لآخر في المجتمع الألماني أو الياباني اقل انتشارا بل تكاد تكون نادرة على العكس من المجتمع الأمريكي أو الإنجليزي و هذا ربما يناسب طبيعة شعوب معينة ولكن لا يناسب جميع المجتمعات ، فالمجتمعات الزراعية تقوم على العمل الجماعي مهما كانت قدرات الفرد الذاتية من تفرد بل إن هذه القدرات تذوب في النهاية لصالح الفريق ، كذلك نرى في المجتمع الياباني أن نمط العمل به أقرب إلى الاشتراكية فالوظيفة ثابتة مدى الحياة فالانتماء للمؤسسة أهم وأقدر من الانتماء للذات الفردية مهما علي شأنها الوظيفي و المهاري ... أذكر أن صديق لي يعمل في شركة يابانية ذكر لي أن رؤسائه يهتمون بشدة بحياته الاجتماعية و اندماج عائلته ضمن عائلات باقي الموظفين لتكوين أسرة كبيرة تنتمي للمؤسسة حتى عنـد بداية اختياره للعمـل في هذه المؤسسة لم يكن هو أكثر المتقدمين مهارة و خبرة ... ولكنه كان أكثرهم اتساقا للعمل ضمن فريق ؛هذا هو الفارق بين الرأسمالية الفردية و الرأسمالية المجتمعية.

نعود للاشتراكية الفرنسية و هي تختلف تمام الاختلاف عن الاشتراكية الروسية بل هي أقرب للرأسمالية المجتمعية و النهضة الاقتصادية الفرنسية كلها جاءت على يد الحزب الاشتراكي ولم تأتي على يد اليمين المحافظ ...

نأتي لتعقيبك عن إضرابات العمال الأمريكيين بسبب تعنت الشركات معهم و دفعهم للاستقالة والاستغناء عنهم بسبب أزمات مالية تعاني منها هذه الشركات .. في المقابل لا يمكن أن تجـد شركة يابانية تقوم بمثل هذا الفعل لان روح الفريق هنا تختلف فهي معدومة تقريبا في المؤسسات الأمريكية فلا يوجد انتماء للعمل فالمصلحة الفردية غالبة ... أتذكر في منتصف الثمانينات عانت مؤسسة "ميتسوي" و هي واحدة من كبريات المؤسسات اليابانية من أزمة مالية حادة ... إلا أنها لم تستغنى عن موظفيها بل أن موظفي هذه الشركة طالبوا بتخفيض مرتباتهم بنسبة 40% حتى تعود الشركة مرة أخرى للنهوض و بالفعل خلال سنتين عادت مجموعة ميتسوي كواحدة من المؤسسات العملاقة في اليابان مثل فوجي و سوميتومو – مش عارف إذا كنت كتبتها صح و ألا لا – ببساطة هذا هو الفارق الانتماء يفعل المستحيل طالما تنتمي لمجموعة أو فريق و تعمل بروح الفريق مهما حدث من أزمات أو نكبات سوف تعود مرة أخرى ....على العكس من الشركات الأمريكية.

أتذكر أيضا في ثمانينات القرن الماضي إبان تواجد المرأة الحديدية – مارجريت تاتشر – على راس الحكومة البريطانية أقرت قانونا للضرائب هو الأغرب في تاريخ قوانين الضرائب في العالم ... تحصيل الضريبة على الرأس – صدق أو لا تصدق – بمعنى توحيد الضريبة على الجميع غني أو فقير مما يخل بتوازن المجتمع فالذي يحصل على 100 جنيه إسترليني في الأسبوع يدفع نفس الضريبة التي يدفعها من يتحصل على 1000000 مليون جنيه إسترليني - أين العدالة هنا – و مازال المجتمع البريطاني يعاني حتى هذه اللحظة من تبعات مثل هذه القوانين التي تغفل العامل الاجتماعي على أساس زيادة الربحية و التي يستفيد منها فقط أصحاب راس المال وتكون وبالا على المواطن البسيط.

هذا ما يحدث الآن في فرنسا قانون العمل الجديد جيـد لأصحاب راس المال إلا أنه في المقابل مجحف للمجتمع و يؤدي إلى عدم توازن عنيف و إحساس بعدم الأمان و أرجو أن يكون أحد قارئي الموضوع من دراسي علم الاجتماع ليعقب على هذه النقطة فسيكون أكثر دقة مني فيها فالمجتمع في هذه الحالة سيكون في حالة فصام و عدم إحساس بالأمان فالشاب الذي هو في أوج فتراته الزمنية لا يؤتمن غده بل هو يوميا يستيقظ على كابوس اسمه الفصل القانوني من العمل لأنه شاب فقـط أعتقد أني لو مكانه سوف أكره هذه المرحلة السنية من عمري التي تجعلني مهددا يوميا بالضياع خاصة من ندرة فرص العمل في المجتمع الأوربي في الوقت الحالي

أعود لسؤال ذكرته في نهاية مشاركتي الأولى
هل قوانين "دومينيك دي فيلبان" تؤمن مفهوم اقتصاديات الاستهلاك؟

إذا قمنا بتحليل هذا السؤال بشكل بسيط للغاية إن مثل هذه القوانين ستدفع المجتمع الفرنسي لحالة من الركود الاقتصادي ولكن "دومنيك" يراهن على الوحدة الأوروبية و سهولة انتقال السلع حسب تواجد المال الكافي للشراء و الاستهلاك لدفع عجلة الإنتاج للدوران ولكن هل هذا يؤمن نمو للاقتصاد الفرنسي بشكل عام اعذروني سوف أعود مرة أخرى لاستكمال الإجابة !! أريد الإطلاع على بعض المراجع.



شكرا لكل من شارك و ذكرني بما نسيته
نسمة
نيتورال
لوجيكال
تموز